Comportamiento ciudadano organizacional y rse

É analisado o comportamento cidadão de trabalhadores que participam em projetos de voluntariado promovidos por sua empresa como parte da responsabilidade social empresarial. Avalia-se se essa participação desenvolve nos colaboradores atitudes diferentes das de quem não participa neste tipo de projet...

Full description

Bibliographic Details
Authors: Arredondo Trapero, Florina Guadalupe; Tecnológico de Monterrey, México, Rosas Ferrer, José Antonio, Villa Castaño, Lida Esperanza; Pontificia Universidad Javeriana
Format: article
Status:Published version
Publication Date:2011
Country:Colombia
Institution:Pontificia Universidad Javeriana
Repository:Repositorio Universidad Javeriana
Language:Spanish
OAI Identifier:oai:repository.javeriana.edu.co:10554/23434
Online Access:http://revistas.javeriana.edu.co/index.php/cuadernos_admon/article/view/2608
http://hdl.handle.net/10554/23434
Access Level:Open access
Keyword:Organizational citizenship behaviour; voluntary work force; corporate social responsibility (CSR)
comportamiento ciudadano organizacional; voluntariado y responsabilidad social empresarial (RSE)
comportamento cidadão organizacional; voluntariado e responsabilidade social empresarial (RSE)
Description
Summary:É analisado o comportamento cidadão de trabalhadores que participam em projetos de voluntariado promovidos por sua empresa como parte da responsabilidade social empresarial. Avalia-se se essa participação desenvolve nos colaboradores atitudes diferentes das de quem não participa neste tipo de projeto. A pesquisa, realizada em uma empresa alimentícia mexicana que realiza projetos de RSE nos campos comunitário, ambiental e de qualidade de vida no trabalho, encontrou que os participantes nesse voluntariado mostram características de consciência cidadã que beneficiam à organização em seu conjunto, além de contribuir com os objetivos específicos de seu projeto.